Guru PPPK dengan Peluang Kenaikan Pangkat, Begini Status dan Regulasi Terbaru

Reporter: MUHAMMAD HIDAYAT |

Editor: MUHAMMAD HIDAYAT |

Senin , 20 Jan 2025 - 10:35

Guru PPPK dengan Peluang Kenaikan Pangkat, Begini Status dan Regulasi Terbaru-Tangkap Layar -

KORANLINGGAUPOS.ID- Guru dengan status PPPK kini menjadi bagian penting dalam sektor pendidikan Indonesia.

Sebagai ASN, Guru PPPK diharapkan mendapatkan perlakuan yang sama seperti PNS.

Namun, dalam praktiknya Guru PPPK, terdapat beberapa perbedaan mendasar, terutama terkait jenjang karir, kenaikan pangkat, dan golongan ruang pegawai.

Berdasarkan UU Nomor 20 Tahun 2023, PPPK termasuk dalam kategori ASN, sama seperti PNS.

Namun, peraturan turunan yang mengatur lebih rinci mengenai manajemen ASN, termasuk PPPK, hingga saat ini belum disahkan.

Hal ini menciptakan ketimpangan dalam pengelolaan kepegawaian antara PPPK dan PNS.

Guru PPPK, saat pertama kali diangkat menjadi ASN, umumnya masuk dalam golongan IX, sesuai dengan kualifikasi pendidikan yang rata-rata adalah S1.

Meski demikian, status PPPK masih dianggap sebagai tenaga kontrak dengan durasi kerja antara 1 hingga 5 tahun, yang dapat diperpanjang hingga mencapai batas usia pensiun sesuai jabatan.

Apakah Guru PPPK Bisa Naik Pangkat?

Salah satu pertanyaan utama dari Guru PPPK adalah apakah mereka dapat naik pangkat dan golongan seperti Guru PNS.

Hingga saat ini, regulasi terkait kenaikan pangkat dan golongan untuk PPPK masih mengacu pada PP Nomor 49 Tahun 2018.

Sayangnya, peraturan ini belum memberikan kepastian mengenai mekanisme kenaikan pangkat untuk Guru PPPK.

guru pppk dengan peluang kenaikan pangkat, begini status dan regulasi terbaru                            koranlinggaupos.id- guru dengan status pppk kini menjadi bagian penting dalam sektor pendidikan indonesia. 
sebagai asn, guru pppk diharapkan mendapatkan perlakuan yang sama seperti pns. 
namun, dalam praktiknya guru pppk, terdapat beberapa perbedaan mendasar, terutama terkait jenjang karir, kenaikan pangkat, dan golongan ruang pegawai.
berdasarkan uu nomor 20 tahun 2023, pppk termasuk dalam kategori asn, sama seperti pns. 
baca juga:ratusan honorer di lubuk linggau akan aksi damai tolak dijadikan pppk paruh waktu
namun, peraturan turunan yang mengatur lebih rinci mengenai manajemen asn, termasuk pppk, hingga saat ini belum disahkan. 
hal ini menciptakan ketimpangan dalam pengelolaan kepegawaian antara pppk dan pns.
guru pppk, saat pertama kali diangkat menjadi asn, umumnya masuk dalam golongan ix, sesuai dengan kualifikasi pendidikan yang rata-rata adalah s1. 
meski demikian, status pppk masih dianggap sebagai tenaga kontrak dengan durasi kerja antara 1 hingga 5 tahun, yang dapat diperpanjang hingga mencapai batas usia pensiun sesuai jabatan.
baca juga:pppk paruh waktu hanya bisa isi 7 jabatan ini, aturan pemberhentian sama seperti asn
apakah guru pppk bisa naik pangkat?
salah satu pertanyaan utama dari guru pppk adalah apakah mereka dapat naik pangkat dan golongan seperti guru pns.
hingga saat ini, regulasi terkait kenaikan pangkat dan golongan untuk pppk masih mengacu pada pp nomor 49 tahun 2018.
sayangnya, peraturan ini belum memberikan kepastian mengenai mekanisme kenaikan pangkat untuk guru pppk.
baca juga:aturan terbaru, ketentuan masa kerja, upah dan mutasi pppk paruh waktu
selain itu, pemerintah melalui kemenpanrb justru menerbitkan regulasi baru yang mengatur tentang pppk paruh waktu, bukan penuh waktu. 
hal ini semakin mempertegas bahwa fokus manajemen asn belum sepenuhnya mencakup jenjang karir pppk secara menyeluruh.
guru pppk belum memiliki kesempatan untuk naik pangkat atau golongan ruang hingga regulasi terbaru disahkan.
kenaikan gaji berkala guru pppk
baca juga:masa pendaftaran diperpanjang, tenaga non-asn masih bisa daftar seleksi pppk tahap ii
meskipun kenaikan pangkat belum diatur, guru pppk tetap berhak mendapatkan kenaikan gaji berkala sesuai dengan peraturan yang berlaku. 
dalam perpres nomor 11 tahun 2024, diatur bahwa gaji pppk dapat mengalami kenaikan berkala setiap dua tahun sekali.
kenaikan ini didasarkan pada:
1. penilaian kinerja evaluasi kerja yang dilakukan secara berkala.
baca juga:heboh! gaji pppk paruh waktu, semoga cukup ya segini
2. masa kerja golongan (mkg) durasi kerja yang telah dilalui dalam golongan tertentu.
peluang perbaikan di masa depan
pemerintah diharapkan segera menyelesaikan regulasi turunan terkait manajemen asn, khususnya bagi pppk.
hal ini penting untuk memastikan bahwa guru pppk mendapatkan kesempatan yang sama dengan pns, terutama dalam hal:
baca juga:regulasi pppk paruh waktu disahkan, masa kontrak hanya 1 tahun sedih, apakah bisa diperpanjang?
jenjang karir dan kenaikan pangkat.
kepastian status kepegawaian yang lebih stabil.
perbaikan mekanisme pengelolaan tenaga pendidik di masa depan.
guru pppk memiliki peran yang sama pentingnya dengan guru pns dalam membangun dunia pendidikan. 
namun, hingga kini, mereka belum memiliki hak yang setara terkait kenaikan pangkat dan golongan. 
baca juga: catat, hal ini membuat pppk paruh waktu diberhentikan atau otomatis mengundurkan diri
kendati demikian, kenaikan gaji berkala tetap diberikan sesuai dengan aturan yang ada.
pemerintah perlu segera menyusun kebijakan yang lebih inklusif untuk pppk, agar status mereka sebagai asn tidak hanya setara secara hukum, tetapi juga dalam pengelolaan jenjang karir.

Tag

Share

Koran Edisi Terbaru

Baca Koran Linggau Pos, SENIN, 20 JANUARI 2025

Berita Terkini

Berita Terpopuler

Berita Pilihan