Hari Buruh 2025, Jobstreet Bagikan Tips Pencarian Kerja Efektif di Era Digital

KORANLINGGAUPOS.ID - Memasuki peringatan Hari Buruh Internasional pada 1 Mei 2025, Jobstreet by SEEK memberikan panduan penting bagi para pekerja dan pencari kerja di Indonesia. 

Momen Hari Buruh ini dinilai sebagai saat yang tepat untuk memperbarui strategi dalam mencari peluang kerja di tengah dunia kerja yang terus berkembang.

Sales Director Jobstreet by SEEK Indonesia, Wisnu Dharmawan, mengingatkan bahwa pencarian kerja saat ini bukan lagi sekadar mengirim lamaran sebanyak-banyaknya.

Menurutnya, penting bagi pencari kerja untuk memanfaatkan teknologi secara cerdas serta memastikan profil digital mereka aktif dan relevan.

BACA JUGA:1 Mei Hari Buruh, Gaji Pensiunan PNSCair atau Tidak? Begini Penjelasan Taspen dan Rincian Gaji per Golongannya

“Jangan hanya asal melamar pekerjaan. Pastikan profil Anda di platform pencari kerja digital selalu diperbarui dan lengkap,” ujar Wisnu dalam keterangan resminya di Jakarta, Rabu 30 April 2025.

Wisnu menjelaskan bahwa perusahaan kini tidak lagi hanya menunggu pelamar masuk, tetapi juga aktif mencari kandidat melalui fitur pencarian talenta (talent search) di berbagai platform. 

Jika profil seorang pencari kerja tidak diperbarui, besar kemungkinan ia tidak akan muncul dalam hasil pencarian meskipun memiliki kualifikasi yang sesuai.

Selain itu, ia menyoroti pentingnya pemahaman terhadap kecerdasan buatan (AI) dalam dunia kerja masa kini. 

BACA JUGA:Intip Yuk! Ada 15 Tradisi Unik Merayakan Hari Buruh di Berbagai Negara

“Bukan hanya tahu aplikasi AI-nya, tapi tahu bagaimana mengajukan pertanyaan yang efektif. 

Karyawan yang menguasai ini bisa menjadi jauh lebih produktif,” jelasnya.

Data dari laporan Hiring, Compensation, and Benefits 2025 menunjukkan bahwa 71 persen perusahaan kini menganggap keterampilan dalam menggunakan AI sebagai nilai tambah saat menyeleksi calon karyawan. 

Ini menjadi pertanda bahwa tenaga kerja harus siap beradaptasi dengan tren teknologi terbaru.