Mantap! Inilah 3 Keuntungan Tenaga Honorer Jika Diangkat Menjadi PPPK Paruh Waktu

Reporter: MUHAMMAD HIDAYAT |

Editor: MUHAMMAD HIDAYAT |

Minggu , 12 Jan 2025 - 09:32

Mantap! Inilah 3 Keuntungan Tenaga Honorer Jika Diangkat Menjadi PPPK Paruh Waktu-Tangkap Layar -

mantap! inilah 3 keuntungan tenaga honorer jika diangkat menjadi pppk paruh waktu                            koranlinggaupos.id – pemerintah terus berupaya menata tenaga honorer agar tidak terjadi phk secara massal.
salah satu langkah yang dilakukan adalah pengangkatan pppk paruh waktu.
kebijakan ini dibuat sebagai solusi bagi tenaga honorer yang gagal lolos seleksi pppk 2024, baik tahap i maupun tahap ii.
fokus utama pengangkatan ini adalah tenaga honorer dengan kode r2 dan r3.
baca juga:gaji pppk paruh waktu 2025 lebih besar dari pppk penuh waktu benarkah? ini nominalnya
meskipun hanya berstatus sebagai pppk paruh waktu, tenaga honorer tetap akan mendapatkan berbagai keuntungan.
apa saja keuntungan tersebut? berikut ini penjelasannya.
1. memiliki status kepegawaian yang jelas
salah satu permasalahan terbesar bagi tenaga honorer adalah ketidakpastian status kepegawaian.
namun, dengan diangkat menjadi pppk paruh waktu, tenaga honorer mendapatkan status yang jelas dan diakui sebagai bagian dari aparatur sipil negara (asn).
baca juga:3 kriteria honorer bakal diangkat jadi pppk paruh waktu jika gagal seleksi, siapa saja?
sebagai asn, mereka juga berhak atas perlindungan hukum serta mendapatkan pengakuan resmi dari pemerintah. dengan demikian, kekhawatiran akan diberhentikan sewaktu-waktu bisa diminimalkan.
selain itu, hak dan kewajiban tenaga pppk paruh waktu akan disesuaikan dengan beban kerja yang diemban, sehingga mereka tetap mendapatkan perlakuan yang adil.
2. menerima gaji yang stabil
keuntungan lain dari diangkatnya tenaga honorer menjadi pppk paruh waktu adalah mendapatkan gaji yang stabil.
baca juga:pendaftaran diperpanjang hingga 15 januari, 1.089 tenaga non asn sudah daftar pppk tahap ii di musi rawas
meskipun tidak sama dengan pppk penuh waktu, mereka tetap menerima gaji bulanan yang disesuaikan dengan jam kerja yang telah ditentukan.
selain gaji pokok, tenaga honorer yang diangkat menjadi pppk paruh waktu juga berhak mendapatkan tunjangan hari raya (thr) dan gaji ke-13, sesuai dengan jabatan dan bidangnya.
dengan adanya jam kerja yang lebih fleksibel, pppk paruh waktu juga memiliki kesempatan untuk mencari penghasilan tambahan di luar instansi pemerintah.
3. jam kerja yang lebih fleksibel
baca juga:pppk paruh waktu jadi solusi penataan honorer, ternyata lumayan kisaran gajinya
keuntungan lain yang dirasakan oleh tenaga honorer yang menjadi pppk paruh waktu adalah jam kerja yang lebih fleksibel.
sebagai perbandingan, pppk penuh waktu bekerja selama 8 jam sehari, sementara pppk paruh waktu diberikan jam kerja yang lebih ringan dan fleksibel.
hal ini memungkinkan mereka untuk tetap menjalankan pekerjaan lain di luar instansi tanpa melanggar aturan yang berlaku.
dengan adanya jam kerja yang tidak terlalu ketat, tenaga honorer yang diangkat menjadi pppk paruh waktu bisa lebih mudah mengatur keseimbangan antara pekerjaan dan kehidupan pribadi.
baca juga:seluruh honorer pemkot lubuk linggau pasti jadi pppk, bkpsdm: segeralah daftar seleksi tahap 2
pengangkatan pppk paruh waktu menjadi solusi bagi tenaga honorer yang belum berhasil lolos seleksi pppk 2024.
meskipun tidak menyandang status pppk penuh waktu, mereka tetap mendapatkan keuntungan, seperti:
-status kepegawaian yang jelas
- gaji yang stabil serta tambahan thr dan gaji ke-13
-jam kerja yang lebih fleksibel
baca juga:benarkah pendamping desa bisa menjadi pppk? simak syaratnya disini!
dengan adanya kebijakan ini, diharapkan tenaga honorer yang selama ini mengalami ketidakpastian bisa mendapatkan kepastian kerja dan kesejahteraan yang lebih baik.

Tag

Share

Koran Edisi Terbaru

Baca Koran Linggau Pos, MINGGU, 12 JANUARI 2025

Berita Terkini

Berita Terpopuler

Berita Pilihan